About the Role
Training-Manager (m/w/d) ServiceBei unserem namhaften Kunden im Raum Jena - einem führenden Unternehmen der Optikindustrie - bietet sich diese einmalige Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme.Dein zukünftiger TätigkeitsbereichErarbeiten von Lernstrategien und Trainingsmodulen für digitales und kontinuierliches Lernen Etablierung und Pflege eines übergreifenden Lernpfades mit Fokus auf unterschiedliche Zielgruppen sowie Entwicklung neuer Schulungskonzepte und -inhalteSicherstellung eines einheitlichen „Look and Feel“ (nach Corporate Idendity) für den vollständigen Lehrplan aufgegliedert nach ZielgruppenProjektmanagement-Verantwortung für digitale Lernmodule von der Konzeptionierung bis hin zum Roll-out in Zusammenarbeit mit dem Business SectorMonitoring und Verbesserung der Kursinhalte (Curricula), Trainingsqualität und Lernpfade einschließlich Bereitstellung der Teilnehmer-Tests. Sicherstellung eines qualitativ hochwertigen SchulungsangebotsDas zeichnet Dich ausErfolgreich abgeschlossenes Studium BWL (m/w/d), Wirtschaftswissenschaften, Kommunikation oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung in einer Training-Manager Rolle, bevorzugt im internationalen Umfeld Sehr gute Projektmanagement-Kompetenz Gute VerhandlungskompetenzSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)For international applicants: Please note that the business language is German, C1 level is mandatory and must have for this position.Deine berufliche ZukunftVergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich BranchenzuschlägeWork-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlichKarriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!Mitarbeiter-Benefits: Profitiere von betrieblichen Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und VWL Wachsendes Unternehmen: Mit starkem Auftragseingang und DynamikPersönliche Betreuung: Dein persönlicher Ansprechpartner steht Dir jederzeit zur Seite und kümmert sich um all Deine Anliegen StellendetailsArbeitsort: JenaArbeitszeit: 35-Stunden-WocheVertragsart: Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme Dauer: bis 30.06.2027Startdatum: sofort oder nach Absprache Du hast Lust in einem Team zu arbeiten, bei dem partnerschaftliches Miteinander an erster Stelle steht?Gerne laden wir Dich zu einem Gespräch ein, um Dich persönlich kennenzulernen und Dir die weiteren Schritte auf Deinem Weg zu encontec zu erläutern.Wir freuen uns auf Dich!Dein Kontakt zu unsBastian HeidenfelderTalentmanager / Account Managerencontec GmbHHeidenheimer Str. 10473447 OberkochenTel.: +49 (0)162 2949990E-Mail:
Requirements
Qualifications
- Experience: Fresher
Skills & Languages
analytics Market & Role Insights
trending_up In-Demand Companion Skills
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Tip: Highlighting these companion skills in your resume can increase your match score during applicant screening.
payments Estimated Market Compensation
100 comparable listingsMarket Median: ₹34,500. Range reflects the 25th to 75th percentile of similar active roles on Jobsfiy.
speed Category Snapshot: AÜ-Zeiss
Active Category Roles
5+
Remote Flexibility
0% Remote
Target Experience
Junior
How to Stand Out When Applying for Training-Manager (m/w/d) Service
Applying for the Training-Manager (m/w/d) Service position at encontec GmbH in Jena, Thüringen, Deutschland? Before submitting your application on Jobsfiy, review the key qualifications, core skills, and experience expectations listed above to ensure your profile highlights relevant achievements and measurable outcomes.
Recruiters and Applicant Tracking Systems (ATS) prioritize candidates whose resumes clearly align with the role's primary technical and functional competencies. You can use Jobsfiy's built-in Apply with AI Resume tool to tailor your resume summary and skill keywords specifically for this job opening, or run a free check on our ATS Testing System to verify your resume match score.
Once you submit your application, prepare for recruiter screening and technical rounds using Jobsfiy's AI Mock Interview simulator, which generates role-specific interview questions and instant feedback based on the Training-Manager (m/w/d) Service job description.