About the Role
Für unseren international aufgestellten Kunden mit über 500 Mitarbeitenden an neun Standorten suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d). Du verantwortest HR-Projekte und People-Initiativen in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld (Industriekameras, Bildverarbeitung, Software) und arbeitest crossfunktional in kurzen Entscheidungswegen. Dich erwarten internationale Projekte, viel Gestaltungsspielraum und eine offene Feedbackkultur.
Bring deine Hands-on-Mentalität ein und gestalte sichtbaren Impact! Aufgaben Beratung und Betreuung von Führungskräften in allen relevanten HR- und People-Themen Eigenständige globale Rekrutierung von Fach- und Führungskräften Weiterentwicklung und professionelle Umsetzung der HR-Prozesse entlang des gesamten Employee-Lifecycles Enge Zusammenarbeit mit Payroll, HR-Operations und weiteren internen Schnittstellen Unterstützung bei der Umsetzung von Unternehmensstrategien mit Fokus auf Mitarbeiter- und Unternehmensperformance Eigenverantwortliche Steuerung von HR-Projekten sowie Mitarbeit an größeren, crossfunktionalen Projekten Qualifikation Abgeschlossenes Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Personal / Human Resources Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR Business Partner Rolle Gute und sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere Excel Erfahrung mit gängigen HR- bzw. Personalinformationssystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld Strukturierte, verlässliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Serviceorientierung Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil im Homeoffice zu arbeiten Faire Vergütung inklusive Bonus und attraktiver Benefits Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Sportaktivitäten Spannende Projekte und vielseitige Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow
Requirements
Qualifications
- Experience: Fresher
Skills & Languages
analytics Market & Role Insights
trending_up In-Demand Companion Skills
Co-occurring in similar rolesAcross active Excel, HR, payroll positions on Jobsfiy, these complementary skills appear most frequently:
Tip: Highlighting these companion skills in your resume can increase your match score during applicant screening.
payments Estimated Market Compensation
100 comparable listingsMarket Median: ₹34,500. Range reflects the 25th to 75th percentile of similar active roles on Jobsfiy.
speed Category Snapshot: Administration
Active Category Roles
36+
Remote Flexibility
0% Remote
Target Experience
Senior
How to Stand Out When Applying for HR Business Partner (m/w/d)
Applying for the HR Business Partner (m/w/d) position at bits&birds GmbH in Ahrensburg? Before submitting your application on Jobsfiy, review the key qualifications, core skills, and experience expectations listed above to ensure your profile highlights relevant achievements and measurable outcomes.
Recruiters and Applicant Tracking Systems (ATS) prioritize candidates whose resumes clearly align with the role's primary technical and functional competencies. You can use Jobsfiy's built-in Apply with AI Resume tool to tailor your resume summary and skill keywords specifically for this job opening, or run a free check on our ATS Testing System to verify your resume match score.
Once you submit your application, prepare for recruiter screening and technical rounds using Jobsfiy's AI Mock Interview simulator, which generates role-specific interview questions and instant feedback based on the HR Business Partner (m/w/d) job description.